Liderazgo Consciente: por qué las empresas que lo practican retienen mejor el talento
El liderazgo consciente ha dejado de ser un concepto de conferencia motivacional para convertirse en una necesidad operativa. En un mercado donde el talento tiene opciones y las compara, los equipos ya no aguantan jefes que solo gestionan tareas. Buscan personas que dirigen con criterio, que escuchan de verdad y que asumen las consecuencias de…