Cómo diseñar un Assessment centrado en competencias
Diseñar un assessment centrado en competencias se ha convertido en una prioridad para las empresas que buscan mejorar la calidad de sus procesos de selección y desarrollo del talento.
Criterios para seleccionar talento comprometido con la sostenibilidad
Cada vez más organizaciones entienden que sus objetivos ESG dependen, en gran medida, de las personas que incorporan. En este contexto, la selección de talento comprometido con la sostenibilidad se ha convertido en una prioridad para los departamentos de recursos humanos.
Las tendencias en Recursos Humanos que redefinirán el trabajo en 2026
El 2026 será un año decisivo para la gestión del talento. Las empresas se enfrentan a un escenario marcado por la transformación digital, la inteligencia artificial y nuevas exigencias sociales.